Lederne booking@lederne.dk https://video.lederne.dk da-dk Visualplatform http://blogs.law.harvard.edu/tech/rss Lederne episodic no https://video.lederne.dk/files/rv0.0/sitelogo.gif https://video.lederne.dk http://video.lederne.dk/radiometer-om-distanceledelse <p><b>Den 26. oktober lancerede Lederne og PFA white paperet ”</b><i><b>Sådan forebygger du stress som et element i bæredygtig ledelse</b></i><b>”, der er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance. Lanceringen foregik digitalt, og du kan se de forskellige oplæg fra lanceringen under fanen Whitepaper</b><p><b>Det drejer sig om fire cases fra anerkendte danske virksomheder, et oplæg om ledelses-modellen som white paperet er baseret på, og et oplæg om de findings vi fandt under de Avisory Table møder, der ligger til grund for white paperet.</b> </p><p>I denne video bliver du præsenteret for Radiometers arbejde med distanceledelse under corona-pandemien, der både har rettet sig mod lederne med gode råd til ledelse og webinarer til medarbejderne om fysisk aktivitet og hjælp til at adskille arbejde og fritid, når alt pludselig finder sted i hjemmet. Slides fra præsentationen kan downloades neden for, hvor du også findes link til download af white paperet.<b><br></b></p><p>Stress er blevet en faktor, man som leder bliver nødt til at forholde sig til. Både på grund af de menneskelige konsekvenser og på grund af de negative effekter det har for økonomi og produktivitet i virksomheder og organisationer. Vi tror på, at problemet med stress kan løses ved at se på årsagerne hertil, og ved systematisk at sætte ind før stress opstår. </p> <p>Det lyder måske simpelt, men hvordan gør man så det i praksis? Det får du svar på i PFA’s og Ledernes white paper om forebyggelse af stress. Det er et bidrag til dig, der ønsker at lede bæredygtigt og være med til, eller sætte retningen for, at skabe sunde virksomheder og organisationer, der både har høj trivsel og høj performance.</p> <p>Gennem en velafprøvet ledelsesmodel, gode råd, best practice og 10 konkrete cases fra virksomheder som Jyske Bank, Novozymes og Musikkens Hus, bliver du både klædt på til at arbejde organisatorisk med stress og performance, og får hands on-eksempler på, hvordan arbejdet kan se ud i praksis. White paperet er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance.</p> <p>White paperet bygger på erfaringsudveksling i et Advisory Table, der består af 24 topledere, HR-professionelle samt førende ledelsesforskere og psykologer. White paperet er udgivet af PFA og Ledernes Hovedorganisation.</p> <p>Læs mere og download whitepaperet her: <a href="https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf">https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf</a>&nbsp;&nbsp; </p> <p>Download slides fra oplægget her</p></p><p><a href="http://video.lederne.dk/radiometer-om-distanceledelse"><img src="http://video.lederne.dk/64968570/65151696/7d3a8c8bbe8094d2eb3a1138a25d36f1/standard/download-3-thumbnail.jpg" width="1280" height="720"/></a></p> http://video.lederne.dk/photo/65151696 Fri, 11 Dec 2020 14:17:27 GMT Radiometer om distanceledelse Den 26. oktober lancerede Lederne og PFA white paperet ”Sådan forebygger du stress som et element i bæredygtig ledelse”, der er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance. Lanceringen foregik digitalt, og du kan se de forskellige oplæg fra lanceringen under fanen WhitepaperDet drejer sig om fire cases fra anerkendte danske virksomheder, et oplæg om ledelses-modellen som white paperet er baseret på, og et oplæg om de findings vi fandt under de Avisory Table møder, der ligger til grund for white paperet. I denne video bliver du præsenteret for Radiometers arbejde med distanceledelse under corona-pandemien, der både har rettet sig mod lederne med gode råd til ledelse og webinarer til medarbejderne om fysisk aktivitet og hjælp til at adskille arbejde og fritid, når alt pludselig finder sted i hjemmet. Slides fra præsentationen kan downloades neden for, hvor du også findes link til download af white paperet.Stress er blevet en faktor, man som leder bliver nødt til at forholde sig til. Både på grund af de menneskelige konsekvenser og på grund af de negative effekter det har for økonomi og produktivitet i virksomheder og organisationer. Vi tror på, at problemet med stress kan løses ved at se på årsagerne hertil, og ved systematisk at sætte ind før stress opstår. Det lyder måske simpelt, men hvordan gør man så det i praksis? Det får du svar på i PFA’s og Ledernes white paper om forebyggelse af stress. Det er et bidrag til dig, der ønsker at lede bæredygtigt og være med til, eller sætte retningen for, at skabe sunde virksomheder og organisationer, der både har høj trivsel og høj performance. Gennem en velafprøvet ledelsesmodel, gode råd, best practice og 10 konkrete cases fra virksomheder som Jyske Bank, Novozymes og Musikkens Hus, bliver du både klædt på til at arbejde organisatorisk med stress og performance, og får hands on-eksempler på, hvordan arbejdet kan se ud i praksis. White paperet er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance. White paperet bygger på erfaringsudveksling i et Advisory Table, der består af 24 topledere, HR-professionelle samt førende ledelsesforskere og psykologer. White paperet er udgivet af PFA og Ledernes Hovedorganisation. Læs mere og download whitepaperet her: https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf Download slides fra oplægget her Den 26. oktober lancerede Lederne og PFA white paperet ”Sådan forebygger du stress som et element i bæredygtig ledelse”, der er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både... Lederne 27:10 <p><b>Den 26. oktober lancerede Lederne og PFA white paperet ”</b><i><b>Sådan forebygger du stress som et element i bæredygtig ledelse</b></i><b>”, der er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance. Lanceringen foregik digitalt, og du kan se de forskellige oplæg fra lanceringen under fanen Whitepaper</b><p><b>Det drejer sig om fire cases fra anerkendte danske virksomheder, et oplæg om ledelses-modellen som white paperet er baseret på, og et oplæg om de findings vi fandt under de Avisory Table møder, der ligger til grund for white paperet.</b> </p><p>I denne video bliver du præsenteret for Radiometers arbejde med distanceledelse under corona-pandemien, der både har rettet sig mod lederne med gode råd til ledelse og webinarer til medarbejderne om fysisk aktivitet og hjælp til at adskille arbejde og fritid, når alt pludselig finder sted i hjemmet. Slides fra præsentationen kan downloades neden for, hvor du også findes link til download af white paperet.<b><br></b></p><p>Stress er blevet en faktor, man som leder bliver nødt til at forholde sig til. Både på grund af de menneskelige konsekvenser og på grund af de negative effekter det har for økonomi og produktivitet i virksomheder og organisationer. Vi tror på, at problemet med stress kan løses ved at se på årsagerne hertil, og ved systematisk at sætte ind før stress opstår. </p> <p>Det lyder måske simpelt, men hvordan gør man så det i praksis? Det får du svar på i PFA’s og Ledernes white paper om forebyggelse af stress. Det er et bidrag til dig, der ønsker at lede bæredygtigt og være med til, eller sætte retningen for, at skabe sunde virksomheder og organisationer, der både har høj trivsel og høj performance.</p> <p>Gennem en velafprøvet ledelsesmodel, gode råd, best practice og 10 konkrete cases fra virksomheder som Jyske Bank, Novozymes og Musikkens Hus, bliver du både klædt på til at arbejde organisatorisk med stress og performance, og får hands on-eksempler på, hvordan arbejdet kan se ud i praksis. White paperet er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance.</p> <p>White paperet bygger på erfaringsudveksling i et Advisory Table, der består af 24 topledere, HR-professionelle samt førende ledelsesforskere og psykologer. White paperet er udgivet af PFA og Ledernes Hovedorganisation.</p> <p>Læs mere og download whitepaperet her: <a href="https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf">https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf</a>&nbsp;&nbsp; </p> <p>Download slides fra oplægget her</p></p><p><a href="http://video.lederne.dk/radiometer-om-distanceledelse"><img src="http://video.lederne.dk/64968570/65151696/7d3a8c8bbe8094d2eb3a1138a25d36f1/standard/download-3-thumbnail.jpg" width="1280" height="720"/></a></p> ledelse stress Whitepaper http://video.lederne.dk/pointer-fra-advisory-table <p><p><b>&nbsp;</b><b>Den 26. oktober lancerede Lederne og PFA white paperet ”</b><i><b>Sådan forebygger du stress som et element i bæredygtig ledelse</b></i><b>”, der er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance. Lanceringen foregik digitalt, og du kan se de forskellige oplæg fra lanceringen under fanen Whitepaper</b></p><b> </b><p><b>Det drejer sig om fire cases fra anerkendte danske virksomheder</b>, et oplæg om ledelses-modellen som white paperet er baseret på, og et oplæg om de findings vi fandt under de Avisory Table møder, der ligger til grund for white paperet. </p><p>I denne video bliver du præsenteret for pointer og opsamling på møderne i Advisory Tablet præsenteret ved Rikke Bay Haaber, chef for strategisk sundhed i PFA, og Signe Tønnesen, chefkonsulent i Lederne. White paperet bygger på erfaringsudveksling i et Advisory Table, der består af 24 topledere, HR-professionelle samt førende ledelsesforskere og psykologer. </p><p><b>): </b>Stress er blevet en faktor, man som leder bliver nødt til at forholde sig til. Både på grund af de menneskelige konsekvenser og på grund af de negative effekter det har for økonomi og produktivitet i virksomheder og organisationer. Vi tror på, at problemet med stress kan løses ved at se på årsagerne hertil, og ved systematisk at sætte ind før stress opstår. </p> <p>Det lyder måske simpelt, men hvordan gør man så det i praksis? Det får du svar på i PFA’s og Ledernes white paper om forebyggelse af stress. Det er et bidrag til dig, der ønsker at lede bæredygtigt og være med til, eller sætte retningen for, at skabe sunde virksomheder og organisationer, der både har høj trivsel og høj performance.</p> <p>Gennem en velafprøvet ledelsesmodel, gode råd, best practice og 10 konkrete cases fra virksomheder som Jyske Bank, Novozymes og Musikkens Hus, bliver du både klædt på til at arbejde organisatorisk med stress og performance, og får hands on-eksempler på, hvordan arbejdet kan se ud i praksis. White paperet er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance.</p> <p>White paperet bygger på erfaringsudveksling i et Advisory Table, der består af 24 topledere, HR-professionelle samt førende ledelsesforskere og psykologer. White paperet er udgivet af PFA og Ledernes Hovedorganisation.</p> <p>Læs mere og download whitepaperet her: <a href="https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf">https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf</a>&nbsp;&nbsp; </p> <p>Download slides fra oplægget her</p><br></p><p><a href="http://video.lederne.dk/pointer-fra-advisory-table"><img src="http://video.lederne.dk/64968578/65152124/589dcaabff5e16bcc06d605a06772287/standard/download-3-thumbnail.jpg" width="1280" height="720"/></a></p> http://video.lederne.dk/photo/65152124 Fri, 11 Dec 2020 14:17:18 GMT Pointer fra Advisory Table Den 26. oktober lancerede Lederne og PFA white paperet ”Sådan forebygger du stress som et element i bæredygtig ledelse”, der er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance. Lanceringen foregik digitalt, og du kan se de forskellige oplæg fra lanceringen under fanen Whitepaper Det drejer sig om fire cases fra anerkendte danske virksomheder, et oplæg om ledelses-modellen som white paperet er baseret på, og et oplæg om de findings vi fandt under de Avisory Table møder, der ligger til grund for white paperet. I denne video bliver du præsenteret for pointer og opsamling på møderne i Advisory Tablet præsenteret ved Rikke Bay Haaber, chef for strategisk sundhed i PFA, og Signe Tønnesen, chefkonsulent i Lederne. White paperet bygger på erfaringsudveksling i et Advisory Table, der består af 24 topledere, HR-professionelle samt førende ledelsesforskere og psykologer. ): Stress er blevet en faktor, man som leder bliver nødt til at forholde sig til. Både på grund af de menneskelige konsekvenser og på grund af de negative effekter det har for økonomi og produktivitet i virksomheder og organisationer. Vi tror på, at problemet med stress kan løses ved at se på årsagerne hertil, og ved systematisk at sætte ind før stress opstår. Det lyder måske simpelt, men hvordan gør man så det i praksis? Det får du svar på i PFA’s og Ledernes white paper om forebyggelse af stress. Det er et bidrag til dig, der ønsker at lede bæredygtigt og være med til, eller sætte retningen for, at skabe sunde virksomheder og organisationer, der både har høj trivsel og høj performance. Gennem en velafprøvet ledelsesmodel, gode råd, best practice og 10 konkrete cases fra virksomheder som Jyske Bank, Novozymes og Musikkens Hus, bliver du både klædt på til at arbejde organisatorisk med stress og performance, og får hands on-eksempler på, hvordan arbejdet kan se ud i praksis. White paperet er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance. White paperet bygger på erfaringsudveksling i et Advisory Table, der består af 24 topledere, HR-professionelle samt førende ledelsesforskere og psykologer. White paperet er udgivet af PFA og Ledernes Hovedorganisation. Læs mere og download whitepaperet her: https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf Download slides fra oplægget her Den 26. oktober lancerede Lederne og PFA white paperet ”Sådan forebygger du stress som et element i bæredygtig ledelse”, der er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både... Lederne 09:25 <p><p><b>&nbsp;</b><b>Den 26. oktober lancerede Lederne og PFA white paperet ”</b><i><b>Sådan forebygger du stress som et element i bæredygtig ledelse</b></i><b>”, der er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance. Lanceringen foregik digitalt, og du kan se de forskellige oplæg fra lanceringen under fanen Whitepaper</b></p><b> </b><p><b>Det drejer sig om fire cases fra anerkendte danske virksomheder</b>, et oplæg om ledelses-modellen som white paperet er baseret på, og et oplæg om de findings vi fandt under de Avisory Table møder, der ligger til grund for white paperet. </p><p>I denne video bliver du præsenteret for pointer og opsamling på møderne i Advisory Tablet præsenteret ved Rikke Bay Haaber, chef for strategisk sundhed i PFA, og Signe Tønnesen, chefkonsulent i Lederne. White paperet bygger på erfaringsudveksling i et Advisory Table, der består af 24 topledere, HR-professionelle samt førende ledelsesforskere og psykologer. </p><p><b>): </b>Stress er blevet en faktor, man som leder bliver nødt til at forholde sig til. Både på grund af de menneskelige konsekvenser og på grund af de negative effekter det har for økonomi og produktivitet i virksomheder og organisationer. Vi tror på, at problemet med stress kan løses ved at se på årsagerne hertil, og ved systematisk at sætte ind før stress opstår. </p> <p>Det lyder måske simpelt, men hvordan gør man så det i praksis? Det får du svar på i PFA’s og Ledernes white paper om forebyggelse af stress. Det er et bidrag til dig, der ønsker at lede bæredygtigt og være med til, eller sætte retningen for, at skabe sunde virksomheder og organisationer, der både har høj trivsel og høj performance.</p> <p>Gennem en velafprøvet ledelsesmodel, gode råd, best practice og 10 konkrete cases fra virksomheder som Jyske Bank, Novozymes og Musikkens Hus, bliver du både klædt på til at arbejde organisatorisk med stress og performance, og får hands on-eksempler på, hvordan arbejdet kan se ud i praksis. White paperet er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance.</p> <p>White paperet bygger på erfaringsudveksling i et Advisory Table, der består af 24 topledere, HR-professionelle samt førende ledelsesforskere og psykologer. White paperet er udgivet af PFA og Ledernes Hovedorganisation.</p> <p>Læs mere og download whitepaperet her: <a href="https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf">https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf</a>&nbsp;&nbsp; </p> <p>Download slides fra oplægget her</p><br></p><p><a href="http://video.lederne.dk/pointer-fra-advisory-table"><img src="http://video.lederne.dk/64968578/65152124/589dcaabff5e16bcc06d605a06772287/standard/download-3-thumbnail.jpg" width="1280" height="720"/></a></p> stress whitepaper http://video.lederne.dk/jyske-bank-om-strategisk-indsats <p><b>Den 26. oktober lancerede Lederne og PFA white paperet ”</b><i><b>Sådan forebygger du stress som et element i bæredygtig ledelse</b></i><b>”, der er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance. Lanceringen foregik digitalt, og du kan se de forskellige oplæg fra lanceringen under fanen Whitepaper.</b><p><b>Det drejer sig om fire cases fra anerkendte danske virksomheder, et oplæg om ledelses-modellen som white paperet er baseret på, og et oplæg om de findings vi fandt under de Avisory Table møder, der ligger til grund for white paperet.</b> </p><p>I denne video bliver du præsenteret for Jyske Banks initiativ ”Træd Tidligt Til”, der er en indsats over for stress i koncernen. ”Træd Tidligt Til” er bl.a. en værktøjskasse til lederne, hvor de kan finde redskaber til at spotte og handle på begyndende mistrivsel blandt medarbejderne. Slides fra præsentationen kan downloades neden for, hvor du også findes link til download af white paperet.</p><p><b>): </b>Stress er blevet en faktor, man som leder bliver nødt til at forholde sig til. Både på grund af de menneskelige konsekvenser og på grund af de negative effekter det har for økonomi og produktivitet i virksomheder og organisationer. Vi tror på, at problemet med stress kan løses ved at se på årsagerne hertil, og ved systematisk at sætte ind før stress opstår. </p><p>Det lyder måske simpelt, men hvordan gør man så det i praksis? Det får du svar på i PFA’s og Ledernes white paper om forebyggelse af stress. Det er et bidrag til dig, der ønsker at lede bæredygtigt og være med til, eller sætte retningen for, at skabe sunde virksomheder og organisationer, der både har høj trivsel og høj performance.</p><p>Gennem en velafprøvet ledelsesmodel, gode råd, best practice og 10 konkrete cases fra virksomheder som Jyske Bank, Novozymes og Musikkens Hus, bliver du både klædt på til at arbejde organisatorisk med stress og performance, og får hands on-eksempler på, hvordan arbejdet kan se ud i praksis. White paperet er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance.</p><p>White paperet bygger på erfaringsudveksling i et Advisory Table, der består af 24 topledere, HR-professionelle samt førende ledelsesforskere og psykologer. White paperet er udgivet af PFA og Ledernes Hovedorganisation.</p><p>Læs mere og download whitepaperet her: <a href="https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf">https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf</a>&nbsp;&nbsp; </p><p> </p><p>Download slides fra oplægget her</p><b></b></p><p><a href="http://video.lederne.dk/jyske-bank-om-strategisk-indsats"><img src="http://video.lederne.dk/64968567/65152103/7913fd990414dc722a049fa2bff2e764/standard/download-6-thumbnail.jpg" width="1280" height="720"/></a></p> http://video.lederne.dk/photo/65152103 Fri, 11 Dec 2020 14:17:09 GMT Jyske Bank om strategisk indsats for stress Den 26. oktober lancerede Lederne og PFA white paperet ”Sådan forebygger du stress som et element i bæredygtig ledelse”, der er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance. Lanceringen foregik digitalt, og du kan se de forskellige oplæg fra lanceringen under fanen Whitepaper.Det drejer sig om fire cases fra anerkendte danske virksomheder, et oplæg om ledelses-modellen som white paperet er baseret på, og et oplæg om de findings vi fandt under de Avisory Table møder, der ligger til grund for white paperet. I denne video bliver du præsenteret for Jyske Banks initiativ ”Træd Tidligt Til”, der er en indsats over for stress i koncernen. ”Træd Tidligt Til” er bl.a. en værktøjskasse til lederne, hvor de kan finde redskaber til at spotte og handle på begyndende mistrivsel blandt medarbejderne. Slides fra præsentationen kan downloades neden for, hvor du også findes link til download af white paperet.): Stress er blevet en faktor, man som leder bliver nødt til at forholde sig til. Både på grund af de menneskelige konsekvenser og på grund af de negative effekter det har for økonomi og produktivitet i virksomheder og organisationer. Vi tror på, at problemet med stress kan løses ved at se på årsagerne hertil, og ved systematisk at sætte ind før stress opstår. Det lyder måske simpelt, men hvordan gør man så det i praksis? Det får du svar på i PFA’s og Ledernes white paper om forebyggelse af stress. Det er et bidrag til dig, der ønsker at lede bæredygtigt og være med til, eller sætte retningen for, at skabe sunde virksomheder og organisationer, der både har høj trivsel og høj performance.Gennem en velafprøvet ledelsesmodel, gode råd, best practice og 10 konkrete cases fra virksomheder som Jyske Bank, Novozymes og Musikkens Hus, bliver du både klædt på til at arbejde organisatorisk med stress og performance, og får hands on-eksempler på, hvordan arbejdet kan se ud i praksis. White paperet er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance.White paperet bygger på erfaringsudveksling i et Advisory Table, der består af 24 topledere, HR-professionelle samt førende ledelsesforskere og psykologer. White paperet er udgivet af PFA og Ledernes Hovedorganisation.Læs mere og download whitepaperet her: https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf Download slides fra oplægget her Den 26. oktober lancerede Lederne og PFA white paperet ”Sådan forebygger du stress som et element i bæredygtig ledelse”, der er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både... Lederne 22:54 <p><b>Den 26. oktober lancerede Lederne og PFA white paperet ”</b><i><b>Sådan forebygger du stress som et element i bæredygtig ledelse</b></i><b>”, der er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance. Lanceringen foregik digitalt, og du kan se de forskellige oplæg fra lanceringen under fanen Whitepaper.</b><p><b>Det drejer sig om fire cases fra anerkendte danske virksomheder, et oplæg om ledelses-modellen som white paperet er baseret på, og et oplæg om de findings vi fandt under de Avisory Table møder, der ligger til grund for white paperet.</b> </p><p>I denne video bliver du præsenteret for Jyske Banks initiativ ”Træd Tidligt Til”, der er en indsats over for stress i koncernen. ”Træd Tidligt Til” er bl.a. en værktøjskasse til lederne, hvor de kan finde redskaber til at spotte og handle på begyndende mistrivsel blandt medarbejderne. Slides fra præsentationen kan downloades neden for, hvor du også findes link til download af white paperet.</p><p><b>): </b>Stress er blevet en faktor, man som leder bliver nødt til at forholde sig til. Både på grund af de menneskelige konsekvenser og på grund af de negative effekter det har for økonomi og produktivitet i virksomheder og organisationer. Vi tror på, at problemet med stress kan løses ved at se på årsagerne hertil, og ved systematisk at sætte ind før stress opstår. </p><p>Det lyder måske simpelt, men hvordan gør man så det i praksis? Det får du svar på i PFA’s og Ledernes white paper om forebyggelse af stress. Det er et bidrag til dig, der ønsker at lede bæredygtigt og være med til, eller sætte retningen for, at skabe sunde virksomheder og organisationer, der både har høj trivsel og høj performance.</p><p>Gennem en velafprøvet ledelsesmodel, gode råd, best practice og 10 konkrete cases fra virksomheder som Jyske Bank, Novozymes og Musikkens Hus, bliver du både klædt på til at arbejde organisatorisk med stress og performance, og får hands on-eksempler på, hvordan arbejdet kan se ud i praksis. White paperet er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance.</p><p>White paperet bygger på erfaringsudveksling i et Advisory Table, der består af 24 topledere, HR-professionelle samt førende ledelsesforskere og psykologer. White paperet er udgivet af PFA og Ledernes Hovedorganisation.</p><p>Læs mere og download whitepaperet her: <a href="https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf">https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf</a>&nbsp;&nbsp; </p><p> </p><p>Download slides fra oplægget her</p><b></b></p><p><a href="http://video.lederne.dk/jyske-bank-om-strategisk-indsats"><img src="http://video.lederne.dk/64968567/65152103/7913fd990414dc722a049fa2bff2e764/standard/download-6-thumbnail.jpg" width="1280" height="720"/></a></p> stress whitepaper http://video.lederne.dk/lindab-om-ledelseskodeks <p><p><b>Den 26. oktober lancerede Lederne og PFA white paperet ”</b><i><b>Sådan forebygger du stress som et element i bæredygtig ledelse</b></i><b>”, der er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance. Lanceringen foregik digitalt, og du kan se de forskellige oplæg fra lanceringen under fanen Whitepaper</b></p><b> </b><p><b>Det drejer sig om fire cases fra anerkendte danske virksomheder, et oplæg om ledelses-modellen som white paperet er baseret på, og et oplæg om de findings vi fandt under de Avisory Table møder, der ligger til grund for white paperet.</b> </p><p>I denne video bliver du præsenteret for industrivirksomheden Lindabs ledelseskodeks og hvordan de arbejder med det i hverdagen. Ledelseskodekset er lavet på tankegangen: ”God ledelse = glade medarbejdere = glade kunder”. Slides fra præsentationen kan downloades neden for, hvor du også findes link til download af white paperet.&nbsp;<b><br></b></p><p><b>): </b>Stress er blevet en faktor, man som leder bliver nødt til at forholde sig til. Både på grund af de menneskelige konsekvenser og på grund af de negative effekter det har for økonomi og produktivitet i virksomheder og organisationer. Vi tror på, at problemet med stress kan løses ved at se på årsagerne hertil, og ved systematisk at sætte ind før stress opstår. </p> <p>Det lyder måske simpelt, men hvordan gør man så det i praksis? Det får du svar på i PFA’s og Ledernes white paper om forebyggelse af stress. Det er et bidrag til dig, der ønsker at lede bæredygtigt og være med til, eller sætte retningen for, at skabe sunde virksomheder og organisationer, der både har høj trivsel og høj performance.</p> <p>Gennem en velafprøvet ledelsesmodel, gode råd, best practice og 10 konkrete cases fra virksomheder som Jyske Bank, Novozymes og Musikkens Hus, bliver du både klædt på til at arbejde organisatorisk med stress og performance, og får hands on-eksempler på, hvordan arbejdet kan se ud i praksis. White paperet er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance.</p> <p>White paperet bygger på erfaringsudveksling i et Advisory Table, der består af 24 topledere, HR-professionelle samt førende ledelsesforskere og psykologer. White paperet er udgivet af PFA og Ledernes Hovedorganisation.</p> <p>Læs mere og download whitepaperet her: <a href="https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf">https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf</a>&nbsp;&nbsp; </p> <p>Download slides fra oplægget her</p><br></p><p><a href="http://video.lederne.dk/lindab-om-ledelseskodeks"><img src="http://video.lederne.dk/64968567/65152029/34388445edcf3b0038b2efa82389f6ad/standard/download-3-thumbnail.jpg" width="1280" height="720"/></a></p> http://video.lederne.dk/photo/65152029 Fri, 11 Dec 2020 14:17:04 GMT Lindab om ledelseskodeks Den 26. oktober lancerede Lederne og PFA white paperet ”Sådan forebygger du stress som et element i bæredygtig ledelse”, der er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance. Lanceringen foregik digitalt, og du kan se de forskellige oplæg fra lanceringen under fanen Whitepaper Det drejer sig om fire cases fra anerkendte danske virksomheder, et oplæg om ledelses-modellen som white paperet er baseret på, og et oplæg om de findings vi fandt under de Avisory Table møder, der ligger til grund for white paperet. I denne video bliver du præsenteret for industrivirksomheden Lindabs ledelseskodeks og hvordan de arbejder med det i hverdagen. Ledelseskodekset er lavet på tankegangen: ”God ledelse = glade medarbejdere = glade kunder”. Slides fra præsentationen kan downloades neden for, hvor du også findes link til download af white paperet.): Stress er blevet en faktor, man som leder bliver nødt til at forholde sig til. Både på grund af de menneskelige konsekvenser og på grund af de negative effekter det har for økonomi og produktivitet i virksomheder og organisationer. Vi tror på, at problemet med stress kan løses ved at se på årsagerne hertil, og ved systematisk at sætte ind før stress opstår. Det lyder måske simpelt, men hvordan gør man så det i praksis? Det får du svar på i PFA’s og Ledernes white paper om forebyggelse af stress. Det er et bidrag til dig, der ønsker at lede bæredygtigt og være med til, eller sætte retningen for, at skabe sunde virksomheder og organisationer, der både har høj trivsel og høj performance. Gennem en velafprøvet ledelsesmodel, gode råd, best practice og 10 konkrete cases fra virksomheder som Jyske Bank, Novozymes og Musikkens Hus, bliver du både klædt på til at arbejde organisatorisk med stress og performance, og får hands on-eksempler på, hvordan arbejdet kan se ud i praksis. White paperet er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance. White paperet bygger på erfaringsudveksling i et Advisory Table, der består af 24 topledere, HR-professionelle samt førende ledelsesforskere og psykologer. White paperet er udgivet af PFA og Ledernes Hovedorganisation. Læs mere og download whitepaperet her: https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf Download slides fra oplægget her Den 26. oktober lancerede Lederne og PFA white paperet ”Sådan forebygger du stress som et element i bæredygtig ledelse”, der er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både... Lederne 21:28 <p><p><b>Den 26. oktober lancerede Lederne og PFA white paperet ”</b><i><b>Sådan forebygger du stress som et element i bæredygtig ledelse</b></i><b>”, der er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance. Lanceringen foregik digitalt, og du kan se de forskellige oplæg fra lanceringen under fanen Whitepaper</b></p><b> </b><p><b>Det drejer sig om fire cases fra anerkendte danske virksomheder, et oplæg om ledelses-modellen som white paperet er baseret på, og et oplæg om de findings vi fandt under de Avisory Table møder, der ligger til grund for white paperet.</b> </p><p>I denne video bliver du præsenteret for industrivirksomheden Lindabs ledelseskodeks og hvordan de arbejder med det i hverdagen. Ledelseskodekset er lavet på tankegangen: ”God ledelse = glade medarbejdere = glade kunder”. Slides fra præsentationen kan downloades neden for, hvor du også findes link til download af white paperet.&nbsp;<b><br></b></p><p><b>): </b>Stress er blevet en faktor, man som leder bliver nødt til at forholde sig til. Både på grund af de menneskelige konsekvenser og på grund af de negative effekter det har for økonomi og produktivitet i virksomheder og organisationer. Vi tror på, at problemet med stress kan løses ved at se på årsagerne hertil, og ved systematisk at sætte ind før stress opstår. </p> <p>Det lyder måske simpelt, men hvordan gør man så det i praksis? Det får du svar på i PFA’s og Ledernes white paper om forebyggelse af stress. Det er et bidrag til dig, der ønsker at lede bæredygtigt og være med til, eller sætte retningen for, at skabe sunde virksomheder og organisationer, der både har høj trivsel og høj performance.</p> <p>Gennem en velafprøvet ledelsesmodel, gode råd, best practice og 10 konkrete cases fra virksomheder som Jyske Bank, Novozymes og Musikkens Hus, bliver du både klædt på til at arbejde organisatorisk med stress og performance, og får hands on-eksempler på, hvordan arbejdet kan se ud i praksis. White paperet er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance.</p> <p>White paperet bygger på erfaringsudveksling i et Advisory Table, der består af 24 topledere, HR-professionelle samt førende ledelsesforskere og psykologer. White paperet er udgivet af PFA og Ledernes Hovedorganisation.</p> <p>Læs mere og download whitepaperet her: <a href="https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf">https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf</a>&nbsp;&nbsp; </p> <p>Download slides fra oplægget her</p><br></p><p><a href="http://video.lederne.dk/lindab-om-ledelseskodeks"><img src="http://video.lederne.dk/64968567/65152029/34388445edcf3b0038b2efa82389f6ad/standard/download-3-thumbnail.jpg" width="1280" height="720"/></a></p> ledelse stress whitepaper http://video.lederne.dk/christine-ipsen-om-ledelsesmodellen <p><p><b>Den 26. oktober lancerede Lederne og PFA white paperet ”</b><i><b>Sådan forebygger du stress som et element i bæredygtig ledelse</b></i><b>”, der er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance. Lanceringen foregik digitalt, og du kan se de forskellige oplæg fra lanceringen under fanen Hhitepaper. </b></p><b> </b><b>Det drejer sig om fire cases fra anerkendte danske virksomheder, et oplæg om ledelses-modellen som white paperet er baseret på, og et oplæg om de findings vi fandt under de Avisory Table møder, der ligger til grund for white paperet.&nbsp;<br></b><b>&nbsp;</b>I denne video bliver du præsenteret for Jay Galbraights STAR-model, der har dannet baggrund for møderne i Advisor Table og white paperet. Modellen præsenteres af lektor ved DTU Christine Ipsen, der også kommer ind på forskellige tilgange til at arbejde forebyggende med stress. Modellen tager hensyn til både produktivitet, trivsel og den gældende strategi for virksomheden. Slides fra præsentationen kan downloades neden for, hvor du også findes link til download af white paperet.&nbsp;<br><b><br></b><p>Stress er blevet en faktor, man som leder bliver nødt til at forholde sig til. Både på grund af de menneskelige konsekvenser og på grund af de negative effekter det har for økonomi og produktivitet i virksomheder og organisationer. Vi tror på, at problemet med stress kan løses ved at se på årsagerne hertil, og ved systematisk at sætte ind før stress opstår. </p> <p>Det lyder måske simpelt, men hvordan gør man så det i praksis? Det får du svar på i PFA’s og Ledernes white paper om forebyggelse af stress. Det er et bidrag til dig, der ønsker at lede bæredygtigt og være med til, eller sætte retningen for, at skabe sunde virksomheder og organisationer, der både har høj trivsel og høj performance.</p> <p>Gennem en velafprøvet ledelsesmodel, gode råd, best practice og 10 konkrete cases fra virksomheder som Jyske Bank, Novozymes og Musikkens Hus, bliver du både klædt på til at arbejde organisatorisk med stress og performance, og får hands on-eksempler på, hvordan arbejdet kan se ud i praksis. White paperet er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance.</p> <p>White paperet bygger på erfaringsudveksling i et Advisory Table, der består af 24 topledere, HR-professionelle samt førende ledelsesforskere og psykologer. White paperet er udgivet af PFA og Ledernes Hovedorganisation.</p> <p>Læs mere og download whitepaperet her: <a href="https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf">https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf</a>&nbsp;&nbsp; </p> <p>Download slides fra oplægget her</p><b></b></p><p><a href="http://video.lederne.dk/christine-ipsen-om-ledelsesmodellen"><img src="http://video.lederne.dk/64968571/65565993/48f62072e235fb161a98839a8a2e7104/standard/download-3-thumbnail.jpg" width="1280" height="720"/></a></p> http://video.lederne.dk/photo/65565993 Fri, 11 Dec 2020 14:16:54 GMT Christine Ipsen om Ledelsesmodellen Den 26. oktober lancerede Lederne og PFA white paperet ”Sådan forebygger du stress som et element i bæredygtig ledelse”, der er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance. Lanceringen foregik digitalt, og du kan se de forskellige oplæg fra lanceringen under fanen Hhitepaper. Det drejer sig om fire cases fra anerkendte danske virksomheder, et oplæg om ledelses-modellen som white paperet er baseret på, og et oplæg om de findings vi fandt under de Avisory Table møder, der ligger til grund for white paperet.I denne video bliver du præsenteret for Jay Galbraights STAR-model, der har dannet baggrund for møderne i Advisor Table og white paperet. Modellen præsenteres af lektor ved DTU Christine Ipsen, der også kommer ind på forskellige tilgange til at arbejde forebyggende med stress. Modellen tager hensyn til både produktivitet, trivsel og den gældende strategi for virksomheden. Slides fra præsentationen kan downloades neden for, hvor du også findes link til download af white paperet.Stress er blevet en faktor, man som leder bliver nødt til at forholde sig til. Både på grund af de menneskelige konsekvenser og på grund af de negative effekter det har for økonomi og produktivitet i virksomheder og organisationer. Vi tror på, at problemet med stress kan løses ved at se på årsagerne hertil, og ved systematisk at sætte ind før stress opstår. Det lyder måske simpelt, men hvordan gør man så det i praksis? Det får du svar på i PFA’s og Ledernes white paper om forebyggelse af stress. Det er et bidrag til dig, der ønsker at lede bæredygtigt og være med til, eller sætte retningen for, at skabe sunde virksomheder og organisationer, der både har høj trivsel og høj performance. Gennem en velafprøvet ledelsesmodel, gode råd, best practice og 10 konkrete cases fra virksomheder som Jyske Bank, Novozymes og Musikkens Hus, bliver du både klædt på til at arbejde organisatorisk med stress og performance, og får hands on-eksempler på, hvordan arbejdet kan se ud i praksis. White paperet er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance. White paperet bygger på erfaringsudveksling i et Advisory Table, der består af 24 topledere, HR-professionelle samt førende ledelsesforskere og psykologer. White paperet er udgivet af PFA og Ledernes Hovedorganisation. Læs mere og download whitepaperet her: https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf Download slides fra oplægget her Den 26. oktober lancerede Lederne og PFA white paperet ”Sådan forebygger du stress som et element i bæredygtig ledelse”, der er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både... Lederne 11:36 <p><p><b>Den 26. oktober lancerede Lederne og PFA white paperet ”</b><i><b>Sådan forebygger du stress som et element i bæredygtig ledelse</b></i><b>”, der er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance. Lanceringen foregik digitalt, og du kan se de forskellige oplæg fra lanceringen under fanen Hhitepaper. </b></p><b> </b><b>Det drejer sig om fire cases fra anerkendte danske virksomheder, et oplæg om ledelses-modellen som white paperet er baseret på, og et oplæg om de findings vi fandt under de Avisory Table møder, der ligger til grund for white paperet.&nbsp;<br></b><b>&nbsp;</b>I denne video bliver du præsenteret for Jay Galbraights STAR-model, der har dannet baggrund for møderne i Advisor Table og white paperet. Modellen præsenteres af lektor ved DTU Christine Ipsen, der også kommer ind på forskellige tilgange til at arbejde forebyggende med stress. Modellen tager hensyn til både produktivitet, trivsel og den gældende strategi for virksomheden. Slides fra præsentationen kan downloades neden for, hvor du også findes link til download af white paperet.&nbsp;<br><b><br></b><p>Stress er blevet en faktor, man som leder bliver nødt til at forholde sig til. Både på grund af de menneskelige konsekvenser og på grund af de negative effekter det har for økonomi og produktivitet i virksomheder og organisationer. Vi tror på, at problemet med stress kan løses ved at se på årsagerne hertil, og ved systematisk at sætte ind før stress opstår. </p> <p>Det lyder måske simpelt, men hvordan gør man så det i praksis? Det får du svar på i PFA’s og Ledernes white paper om forebyggelse af stress. Det er et bidrag til dig, der ønsker at lede bæredygtigt og være med til, eller sætte retningen for, at skabe sunde virksomheder og organisationer, der både har høj trivsel og høj performance.</p> <p>Gennem en velafprøvet ledelsesmodel, gode råd, best practice og 10 konkrete cases fra virksomheder som Jyske Bank, Novozymes og Musikkens Hus, bliver du både klædt på til at arbejde organisatorisk med stress og performance, og får hands on-eksempler på, hvordan arbejdet kan se ud i praksis. White paperet er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance.</p> <p>White paperet bygger på erfaringsudveksling i et Advisory Table, der består af 24 topledere, HR-professionelle samt førende ledelsesforskere og psykologer. White paperet er udgivet af PFA og Ledernes Hovedorganisation.</p> <p>Læs mere og download whitepaperet her: <a href="https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf">https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf</a>&nbsp;&nbsp; </p> <p>Download slides fra oplægget her</p><b></b></p><p><a href="http://video.lederne.dk/christine-ipsen-om-ledelsesmodellen"><img src="http://video.lederne.dk/64968571/65565993/48f62072e235fb161a98839a8a2e7104/standard/download-3-thumbnail.jpg" width="1280" height="720"/></a></p> stress whitepaper http://video.lederne.dk/samlet-optagelse-fra-white-paper <p><p>White paper: Sådan forebygger du stress som et element i bæredygtig ledelse</p> <p>(vi havde lidt tekniske problemer i starten, så intro er desværre ikke med i optagelsen)</p> <p><span>I introen åbnede Bodil Nordestgaard Ismiris og Mads Kaagaard med egne erfaringer og erkendelser som topledere. En pointe var, at man som leder aldrig må være blind for, hvordan organisatoriske forhold påvirker, understøtter eller modvirker hinanden. Medarbejdernes trivsel er afhængige af organisatoriske rammer, der befordrer dem og ikke begrænser dem. Og derfor er stress ikke noget, der bare kan parkeres hos HR-afdelingen. Det skal også have opmærksomhed fra øverste niveau.<br> <br> </span>White paperet er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance</p> <p>Stress er blevet en faktor, man som leder bliver nødt til at forholde sig til. Både på grund af de menneskelige konsekvenser og på grund af de negative effekter det har for økonomi og produktivitet i virksomheder og organisationer. Vi tror på, at problemet med stress kan løses ved at se på årsagerne hertil, og ved systematisk at sætte ind før stress opstår.</p> <p>Det lyder måske simpelt, men hvordan gør man så det i praksis? Det får du svar på i dette white paper. Det er et bidrag til dig, der ønsker at lede bæredygtigt og være med til, eller sætte retningen for, at skabe sunde virksomheder og organisationer, der både har høj trivsel og høj performance.</p> <p>Gennem en velafprøvet ledelsesmodel, gode råd, best practice og 10 konkrete cases fra virksomheder som Jyske Bank, Novozymes og Musikkens Hus, bliver du både klædt på til at arbejde organisatorisk med stress og performance, og får hands on-eksempler på, hvordan arbejdet kan se ud i praksis.</p> <p>White paperet bygger på erfaringsudveksling i et Advisory Table, der består af 24 topledere, HR-professionelle samt førende ledelsesforskere og psykologer. White paperet er udgivet af PFA og Ledernes Hovedorganisation.</p><p><a href="https://www.lederne.dk/presse-og-nyheder/publikationer/saadan-forebygger-du-stress-som-et-element-i-baeredygtig-ledelse">L</a>æs mere og download whitepaperet her:&nbsp;<a href="https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf">https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf</a><br></p></p><p><a href="http://video.lederne.dk/samlet-optagelse-fra-white-paper"><img src="http://video.lederne.dk/60445028/64878816/ee59e334c3f3c9cd3c93ccf32af898f7/standard/download-3-thumbnail.jpg" width="1280" height="720"/></a></p> http://video.lederne.dk/photo/64878816 Wed, 28 Oct 2020 11:23:03 GMT Samlet optagelse fra White paper lanceringen : Sådan forebygger du stress som... White paper: Sådan forebygger du stress som et element i bæredygtig ledelse (vi havde lidt tekniske problemer i starten, så intro er desværre ikke med i optagelsen) I introen åbnede Bodil Nordestgaard Ismiris og Mads Kaagaard med egne erfaringer og erkendelser som topledere. En pointe var, at man som leder aldrig må være blind for, hvordan organisatoriske forhold påvirker, understøtter eller modvirker hinanden. Medarbejdernes trivsel er afhængige af organisatoriske rammer, der befordrer dem og ikke begrænser dem. Og derfor er stress ikke noget, der bare kan parkeres hos HR-afdelingen. Det skal også have opmærksomhed fra øverste niveau. White paperet er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance Stress er blevet en faktor, man som leder bliver nødt til at forholde sig til. Både på grund af de menneskelige konsekvenser og på grund af de negative effekter det har for økonomi og produktivitet i virksomheder og organisationer. Vi tror på, at problemet med stress kan løses ved at se på årsagerne hertil, og ved systematisk at sætte ind før stress opstår. Det lyder måske simpelt, men hvordan gør man så det i praksis? Det får du svar på i dette white paper. Det er et bidrag til dig, der ønsker at lede bæredygtigt og være med til, eller sætte retningen for, at skabe sunde virksomheder og organisationer, der både har høj trivsel og høj performance. Gennem en velafprøvet ledelsesmodel, gode råd, best practice og 10 konkrete cases fra virksomheder som Jyske Bank, Novozymes og Musikkens Hus, bliver du både klædt på til at arbejde organisatorisk med stress og performance, og får hands on-eksempler på, hvordan arbejdet kan se ud i praksis. White paperet bygger på erfaringsudveksling i et Advisory Table, der består af 24 topledere, HR-professionelle samt førende ledelsesforskere og psykologer. White paperet er udgivet af PFA og Ledernes Hovedorganisation.Læs mere og download whitepaperet her:https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf White paper: Sådan forebygger du stress som et element i bæredygtig ledelse (vi havde lidt tekniske problemer i starten, så intro er desværre ikke med i optagelsen) I introen åbnede Bodil Nordestgaard Ismiris og Mads Kaagaard med egne erfaringer... Lederne 01:56:35 <p><p>White paper: Sådan forebygger du stress som et element i bæredygtig ledelse</p> <p>(vi havde lidt tekniske problemer i starten, så intro er desværre ikke med i optagelsen)</p> <p><span>I introen åbnede Bodil Nordestgaard Ismiris og Mads Kaagaard med egne erfaringer og erkendelser som topledere. En pointe var, at man som leder aldrig må være blind for, hvordan organisatoriske forhold påvirker, understøtter eller modvirker hinanden. Medarbejdernes trivsel er afhængige af organisatoriske rammer, der befordrer dem og ikke begrænser dem. Og derfor er stress ikke noget, der bare kan parkeres hos HR-afdelingen. Det skal også have opmærksomhed fra øverste niveau.<br> <br> </span>White paperet er en guide til dig, der ønsker at arbejde organisatorisk med forebyggelse af stress og skabe sunde virksomheder, der både har høj trivsel og høj performance</p> <p>Stress er blevet en faktor, man som leder bliver nødt til at forholde sig til. Både på grund af de menneskelige konsekvenser og på grund af de negative effekter det har for økonomi og produktivitet i virksomheder og organisationer. Vi tror på, at problemet med stress kan løses ved at se på årsagerne hertil, og ved systematisk at sætte ind før stress opstår.</p> <p>Det lyder måske simpelt, men hvordan gør man så det i praksis? Det får du svar på i dette white paper. Det er et bidrag til dig, der ønsker at lede bæredygtigt og være med til, eller sætte retningen for, at skabe sunde virksomheder og organisationer, der både har høj trivsel og høj performance.</p> <p>Gennem en velafprøvet ledelsesmodel, gode råd, best practice og 10 konkrete cases fra virksomheder som Jyske Bank, Novozymes og Musikkens Hus, bliver du både klædt på til at arbejde organisatorisk med stress og performance, og får hands on-eksempler på, hvordan arbejdet kan se ud i praksis.</p> <p>White paperet bygger på erfaringsudveksling i et Advisory Table, der består af 24 topledere, HR-professionelle samt førende ledelsesforskere og psykologer. White paperet er udgivet af PFA og Ledernes Hovedorganisation.</p><p><a href="https://www.lederne.dk/presse-og-nyheder/publikationer/saadan-forebygger-du-stress-som-et-element-i-baeredygtig-ledelse">L</a>æs mere og download whitepaperet her:&nbsp;<a href="https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf">https://www.lederne.dk/-/media/files/presse/presse-og-nyheder/white-paper_web.pdf</a><br></p></p><p><a href="http://video.lederne.dk/samlet-optagelse-fra-white-paper"><img src="http://video.lederne.dk/60445028/64878816/ee59e334c3f3c9cd3c93ccf32af898f7/standard/download-3-thumbnail.jpg" width="1280" height="720"/></a></p> ledelse stress whitepaper